Faire les bulletins de salaires sans les paramétrages de paie, est-ce possible ?

Posté le 26 février 2018

Tous les services RH ont souhaité avoir un outil de paie, dont les dernières mises à jour de taux seraient déjà intégrées et dont les minimas sociaux seraient appliqués.

Group S a mis en place une solution de paie qui répond à ces attentes, pour les services RH qui souhaitent continuer à internaliser sa fonction Paie.

L’offre intègre le paramétrage de transfert de logiciel, vous accompagne pour la prise en main de la solution et vous assiste tout au long de votre réalisation de bulletins, tout en mettant à jour l’ensemble des dispositions légales et conventionnelles.

Les avantages pour les services RH sont multiples : gain de temps sur des fonctions pointues, mais aussi chaque mois avec des processus de traitement facilités, un risque maitrisé sur les calculs complexes, et l’appui d’un spécialiste de la paie.

Avec une solution tarifaire simple et claire, il devient même simple de changer de solution de paie. Alors pourquoi vous en passer ?

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